近年來，廬陽區(qū)杏花村街道堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng)，以便民服務(wù)為目標(biāo)，探索“123”工作法，不斷提升基層治理能力，增強(qiáng)居民幸福感。

織密“一張網(wǎng)絡(luò)”，筑牢安全領(lǐng)域“主陣地”。研究制定應(yīng)急事項(xiàng)處置預(yù)案，明確細(xì)化任務(wù)，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時值班值守制度，形成“街道領(lǐng)導(dǎo)班子包社區(qū)、社區(qū)黨委包網(wǎng)格、網(wǎng)格員包片區(qū)、樓棟長包樓棟”的“四包”機(jī)制，層層傳導(dǎo)壓力，匯織應(yīng)急事項(xiàng)處置“橫向到邊、縱向到底”的“組織網(wǎng)”。建立“清單式”管理、“網(wǎng)格化”推進(jìn)、“銷號制”整改工作機(jī)制，持續(xù)開展安全生產(chǎn)隱患排查治理行動，定期對轄區(qū)大單位、小場所、舊區(qū)域等重點(diǎn)環(huán)節(jié)全覆蓋拉網(wǎng)式安全隱患大排查。截至目前，共排查轄區(qū)內(nèi)各類等重點(diǎn)場所60余處，整治私拉亂接、電動車入戶、堵塞消防通道等安全隱患32個。組織黨員志愿者、新鄉(xiāng)賢、紅色小管家廣泛開展“敲門行動”，深入企業(yè)、居民家中面對面講解宣傳消防安全知識、家庭安全用電、燃?xì)獍踩婪兜认嚓P(guān)知識，繃緊安全“意識弦”。今年以來，累計(jì)推送轉(zhuǎn)發(fā)應(yīng)急知識等30余條，組織開展專項(xiàng)安全教育培訓(xùn)43次2000余人，各類安全警示活動56次，發(fā)放宣傳資料1000余份，切實(shí)保障居民群眾生命財產(chǎn)安全。

錨定“兩個目標(biāo)”，構(gòu)建和諧宜居“幸福圈”。以黨群聯(lián)動為目標(biāo)，促進(jìn)人居環(huán)境更優(yōu)化。運(yùn)用“黨委帶動、支部推動、黨員促動、黨群互動”的工作模式，通過設(shè)置黨員示范崗、成立黨員突擊隊(duì)等實(shí)現(xiàn)人居環(huán)境綜合治理分片管理、定點(diǎn)聯(lián)系、責(zé)任細(xì)化。由新鄉(xiāng)賢、紅色小管家、黨員帶頭，帶動居民共同參與清潔家園行動，今年以來，全街各小區(qū)（片區(qū)）共開展清潔家園活動130余次，參加人數(shù)700余人次，清理亂堆亂放百余處，清運(yùn)生活垃圾約800噸，開展主題黨日活動20余次，開展垃圾分類培訓(xùn)10場次，以“黨建紅”助力“生態(tài)綠”。以價值帶動為目標(biāo)，引領(lǐng)精神文明更富足。以黨群服務(wù)中心、新時代文明實(shí)踐站、“十五分鐘便民服務(wù)圈”為載體，廣泛開展全民健身、全民閱讀等文明風(fēng)尚系列主題活動60場次，舉辦鄰里文化節(jié)活動5場次，開展各類新時代文明實(shí)踐活動140余次，進(jìn)一步推動形成向上向善的社會文明風(fēng)氣。整合轄區(qū)新鄉(xiāng)賢、“五老”人員、道德模范等文明傳播資源，組建理論宣講隊(duì)伍6支，常態(tài)化開展進(jìn)社區(qū)、進(jìn)小區(qū)、進(jìn)企業(yè)，講政策、講黨課、講故事“三進(jìn)三講”活動，持續(xù)推動黨的創(chuàng)新理論、文明實(shí)踐、家風(fēng)家訓(xùn)走深走實(shí)，營造崇德尚善、見賢思齊的濃厚氛圍。

打造“三項(xiàng)工程”，提升基層治理“硬實(shí)力”。打造“強(qiáng)基工程”，讓治理隊(duì)伍更有力。選優(yōu)配強(qiáng)70名黨員網(wǎng)格員，充實(shí)45名紅色小管家力量充分掌握代辦事項(xiàng)、應(yīng)急聯(lián)動處置、重點(diǎn)人員走訪、基礎(chǔ)信息處理等，做到居民家庭情況清、人員類別清、隱患矛盾清。組建“愛心幫幫團(tuán)”、“紅星閃閃”退休黨員志愿服務(wù)隊(duì)等10支，每年開展政策宣傳、家電維修、清潔家園、義務(wù)理發(fā)等便民服務(wù)活動百余次。打造“議事工程”，讓民生實(shí)事更貼心。推行“社區(qū)黨委+物業(yè)企業(yè)+小區(qū)居民+社會組織+共建單位”等多方共議機(jī)制，不斷探索老舊小區(qū)“黨建＋熟人”治理模式，探索回遷安置小區(qū)“由亂到治”治理路徑。今年以來，通過民主議事認(rèn)領(lǐng)“微心愿”23個，協(xié)調(diào)解決居民用水、外墻維修、雨污混接等急難愁盼問題40余個，切實(shí)議出“金點(diǎn)子”，化解“煩心事”。打造“聯(lián)建工程”，讓協(xié)同治理更高效。在共駐共建實(shí)踐中探索，與皖能合肥發(fā)電廠、中鐵四局八公司、安徽省化工研究院等15家共建單位達(dá)成共建目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)社區(qū)資源和社會資源的共建共享。結(jié)合推進(jìn)“雙向聯(lián)系、雙向報到”，設(shè)置法律援助、文明創(chuàng)建、便民服務(wù)等志愿服務(wù)崗20余項(xiàng)，每年開展結(jié)對共建活動60余次，黨建活動10余次，惠及群眾上萬人。（瞿媛媛）